Yöneticilikten İstifa Edenler, Dikkat!

Yöneticilikten İstifa Edenler, Dikkat!
Yöneticilikten istifa edip tekrar yönetici olmak isteyen personel önceki yönetmelik

Yöneticilikten İstifa Edenler, Dikkat!

Yöneticilikten istifa edip tekrar yönetici olmak isteyen personel önceki yönetmelik gereği 1 yıl cezalı olarak herhangi bir eğitim kurumuna yönetici olarak atanamıyorlardı...

Peki yeni yönetmelik ne sunuyor.

Yeni yönetmelik, önce yeniden görevlendirmeler, sonra ilk defa görevlendirme işlemleri yapılacak.
Tüm bunlardan sonra yer kalması durumunda yönetici olarak atanabilecekler.

2024 YILI MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞINA BAĞLI EĞİTİM KURUMLARINA YÖNETİCİLİKTEN AYRILANLARIN YENİDEN GÖREVLENDİRİLMESİ TAKVİM

- Müdür, müdür başyardımcısı ve müdür yardımcılığı boş bulunan eğitim kurumlarının ilan edilmesi. 01Temmuz

- Müdür, müdür başyardımcısı ve müdür yardımcısı olarak yöneticilikten ayrılanların yeniden görevlendirilmesi için başvuruların alınması. 02-03 Temmuz

- İl Değerlendirme komisyonu tarafından müdür, müdür başyardımcısı ve müdür yardımcısı olarak yöneticilikten ayrılanların yeniden görevlendirilmesi için değerlendirilmesi. 04-08 Temmuz

- Değerlendirme sonuçlarının ilanı. 09 Temmuz

- Değerlendirme sonuçlarına itiraz. 10-17 Temmuz

- Değerlendirme sonuçlarına itirazların incelenmesi ve kesin sonuçların ilanı 18-19 Temmuz

- Boş yönetici norm kadrolarının MEBBİS modülüne girilmesi. 22 Temmuz

- Yöneticilikten ayrılanların yeniden görevlendirilmesi için başvurularının elektronik ortamda alınması. 23-24 Temmuz

- Yöneticilikten ayrılanların yeniden görevlendirilmesi için başvurularının onaylanması. 23-25 Temmuz

- Yöneticilikten ayrılanların yeniden görevlendirilme sonuçlarının ilanı. 26 Temmuz

- Yöneticilikten ayrılanların yeniden yönetici olarak göreve başlatılması. 30 Temmuz

Meb Hocam/ ÖZEL HABER

HABERE YORUM KAT

UYARI: Hakaret, küfür, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış, Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır. (!) işaretine tıklayarak yorumla ilgili şikayetinizi editöre bildirebilirsiniz.

1 Yorum